Đội lái giá không chạy bằng bot, vì giao cho lập trình viên thì không đáng tin, mà việc tự học code thì không hiệu quả bằng việc quản lý con người

ah, sàn với broker cấp API cho mình viết bot chứ. Nhưng cái đội lái giá thì tụi nó ko có chạy bằng bot

vì programmer mà biết được thuật toán lái giá thì rất nguy hiểm với tụi nó
luôn cả những tay biết lái giá, đa phần tự dựng bè cánh, lập ra team lái rồi.

à, tức là bọn đó phải tự học code chứ ko tin tưởng bọn dev đc hả?

tụi nó ko rảnh tự học như anh em mình đâu anh tụi nó cho chạy bằng cơm xây dựng hệ thống quản lý con người, phân chia lợi nhuận từ trên xuống. cái đó là skill mà tụi nó giỏi nhất

con người có tứ đổ tường, tụi nó xài tới xài lui mấy cái đó đủ để quản lý thôi ah

quản lý con người hiệu quả hơn việc tự học code à?

họ dành thời gian ăn chơi tận hưởng, đi du lịch chứ như em mà cày code thì coi như thời gian dành cho gia đình bị cắt bớt. skill quản lý cho con người xài được cho gia đình, chứ em có mang code ra xài cho con em được mấy đâu

em nói thật mà. mấy cái mastery tricks, emotion management,... nó tự hình thành suốt từ nhỏ tới lớn, họ cứ lôi ra xài thôi

nh để ý như sếp em có bao giờ phải thò tay làm ko, hay là quăng cho em
hmm, mấy cty khác có sợ bọn dev chôm code hoặc ý tưởng để lúc nghỉ thì tách ra làm riêng ko?

cty nào cũng sợ hết anh
đặc điểm chung của hành vi này là "bây giờ tôi là người làm, ông ko làm gì cả, vậy thì sau này tôi đủ lực sẽ tự tách ra làm hết, chỉ cần làm y chang là được"

tầng quản lý họ sẽ dựa vào thế mạnh của họ là tiền. nếu như trường hợp Quyết còi bị đập, là vì ổng ko chịu thoả thuận với các bên khác, nên bị đánh hội đồng luôn.

tụi dev nguy hiểm hơn vì khả năng tụi nó mà tách ra thì scale nhanh, khó bị đè chết sớm, thành ra đám programmer là ít được đám management tin tưởng nhất, có bị bào thì cũng bị bào sức nhiều nhất